4
8.04.2022, 10:15Lektura na 2 minuty

Activision Blizzard: Ponad 1000 testerów dostanie podwyżki i etaty

Niestety, lepsze warunki pracy nie obejmą pracowników Raven Software ze związku zawodowego, który najmocniej o nie walczył.


Jakub „rajmund” Gańko

Powiedzieć, że Activision Blizzard nie wydaje się najlepszym miejscem do pracy, to nic nie powiedzieć. Od czasu zeszłorocznego pozwu w sprawie molestowania i dyskryminacji wciąż pojawiają się nowe doniesienia o tym, jak firma pozwala na złe traktowanie swoich pracowników. Tym razem zamiast zwalniać kolejną grupę, ogłosiła podwyżki i możliwość pracy na etacie dla dotychczas pracujących tymczasowo testerów.

W komunikacie wydanym przez Jessicę Taylor, wiceprezes ds. komunikacji korporacyjnej Activision Blizzard, jest mowa o dawaniu graczom większej ilości zawartości niż kiedykolwiek wcześniej, w związku z czym poczyniono kroki mające na celu usprawnienie działów kontroli jakości.


Wszyscy nasi pracownicy tymczasowi ze Stanów Zjednoczonych z działów kontroli jakości w Activision Publishing i Blizzardzie – w sumie prawie 1100 osób – dostaną stałą pracę na pełen etat od 1 lipca. Ponadto od 17 kwietnia zwiększamy godzinową stawkę minimalną dla tych pracowników do przynajmniej 20 dolarów za godzinę. Pracownikom będą przysługiwały także pełne pakiety benefitów oraz premii.


Jessica Taylor

Brzmi świetnie, prawda? Niestety, łyżkę dziegciu do tej beczki miodu dodał niezawodny Jason Schreier. Obecne działania Activision Blizzard są reakcją na protesty pracowników Raven Software, którzy założyli największy związek zawodowy w historii Ameryki Północnej w odpowiedzi na zapowiedź zwolnienia 30% zespołu ds. jakości. Jak zwraca uwagę dziennikarz Bloomberga, testerzy z Ravena nie dostaną nowych warunków pracy.

Sara Steffens, sekretarz Communications Workers of America reprezentująca pracowników Raven Software, nie pozostawia złudzeń co do decyzji Activision Blizzard. Na łamach The Verge podzieliła się komentarzem, w którym zdecydowanie opowiada się po stronie reprezentowanych przez siebie testerów.


To szczególnie irytujące, że Activision wyłączyło ich z tego programu, ponieważ to właśnie oni walczyli na pierwszym froncie o te przywileje. Twierdzenie, że na przeszkodzie stoi ustawa National Labor Relations Act, to wyraźne działanie mające na celu podział pracowników i podkopanie znaczenia założonego przez nich związku zawodowego.


Sara Steffens


Czytaj dalej

Redaktor
Jakub „rajmund” Gańko

Czarna owca rodu Belmontów, szatniarz w Lakeview Hotel, włóczęga z Shady Sands, dawny szef ochrony Sarif Industries, wielokrotny zabójca Crawmeraksa, tropiciel ze starego Yharnam, legenda Night City.

Profil
Wpisów2011

Obserwujących10

Dyskusja

  • Dodaj komentarz
  • Najlepsze
  • Najnowsze
  • Najstarsze